Os desafios da liderança, os impactos do estresse e a saúde emocional no ambiente de trabalho estarão no centro do debate do “Gestão que Acolhe”, promovido pelo Conselho Regional de Administração de Pernambuco (CRA-PE), por meio da Comissão Especial de Gestão de Serviços de Saúde, em parceria com o Serviço Federal de Processamento de Dados (SERPRO), Ministério da Saúde, Agência Nacional de Mineração (ANM) e Codevasf. O encontro será realizado nesta quarta-feira (30), das 14h às 17h, no auditório do SERPRO, no Recife, reunindo profissionais da Administração, colaboradores das instituições parceiras e interessados no tema. O evento é gratuito e aberto ao público. As inscrições podem ser feitas no even3.com.br/admsaude-788107.
A programação será conduzida em formato de mesa-redonda, com uma abordagem multidisciplinar sobre a relação entre gestão de pessoas, liderança, saúde mental, riscos psicossociais, inovação e bem-estar. Participam o gestor em saúde suplementar, Aldemy Freire, que acumula mais de 25 anos de experiência nas áreas de gestão, saúde coletiva e promoção da saúde, com o tema “Liderança em transformação: uma perspectiva biopsicossocial na Gestão 4.0”; André França, Assistente Social do Ministério Público de Pernambuco (MPPE), que tem experiência em trabalhos no Centro de Atenção Psicossocial (CAPS) que abordará “Adoecimento no processo de trabalho”; e a administradora Letícia Duarte, que discutirá “NR-01 e Saúde Mental”.
De acordo a administradora Karinne Tavares, coordenadora da Comissão Especial de Gestão de Serviços de Saúde do CRA-PE e responsável pela organização do evento, discutir saúde mental no trabalho também significa refletir sobre a maneira como o trabalho é organizado e como as relações profissionais são construídas. “Gestão também é cuidar. É saber ouvir, acolher, dialogar e reconhecer os desafios enfrentados pelas equipes. Uma gestão acolhedora não abre mão dos resultados. Ela compreende que cuidar dos colaboradores também faz parte da construção de resultados sustentáveis”, afirma.
O encontro também trará abordagens sobre as diretrizes da NR-01 relacionadas aos riscos psicossociais, ampliando a discussão sobre o papel das organizações e das lideranças na promoção de ambientes de trabalho mais seguros, saudáveis e humanos. A proposta é estimular a troca de experiências e conhecimentos e fortalecer competências relacionadas à liderança, gestão de pessoas, tomada de decisão e desenvolvimento humano.
SERVIÇO:
Gestão que Acolhe – Diálogo sobre liderança e saúde emocional no ambiente de trabalho
Data: 30 de setembro (quarta)
Horário: das 14h às 17h
Local: Auditório do SERPRO – Av. Parnamirim, 295, Parnamirim – Recife
Inscrições gratuitas pelo: even3.com.br/admsaude-788107.
